Saksbehandler

Kort om stillingen 

Vi har ledig 1/1 fast stilling som saksbehandler ved Koordinering, fag og forvaltning. Vi søker etter en engasjert medarbeider, fortrinnsvis har du helsefaglig utdanning.  

Vi kan tilby en inspirerende hverdag med spennende og utfordrende oppgaver i et miljø der vi gjør hverandre gode! 

Enhet 

Koordinering, fag og forvaltning (KFF) er tildelingskontor for de fleste helse og omsorgstjenestene i kommunen og har ansvar for kontakt og samhandling med spesialisthelsetjenesten i forhold til utskrivningsklare pasienter og habilitering- og rehabiliteringspasienter. I tillegg ledes tjenester som omsorgslønn og støttekontakt direkte fra kontoret. Vi ivaretar også funksjonen som koordinerende enhet og har ansvar for utvikling, oppfølging og drift av pasientjournal og saksbehandlingssystemet Profil.  

Sør-Varanger kommune er i omstilling, samtidig som vi ser at de kommunale helse- og omsorgsoppgavene er i sterk vekst. Gjennom dette utfordres vi til å gjøre innovative grep, finne løsninger og utvikle oss til å møte framtidas omsorgsutfordringer. Koordinering, fag og forvaltning har en sentral funksjon i å bidra til denne omstillingen for å innrette tjenesteytingen i henhold til samfunnsutviklingen. 

Hovedarbeidsoppgaver 

• Kartlegge og saksbehandle i henholdt til gjeldende lovverk og interne retningslinjer. 

• Samhandling med ulike instanser, eksternt og internt herunder helseforetakene.

• Oppfølging og evaluering av tildelte tjenester. 

• Råd, veiledning og informasjon til brukere, pårørende og medarbeidere. 

Delta i Arbeidsgruppa for aktivitetsvenn.

Kvalifikasjoner 

• Minimum 3- årlig relevant høgskole-/universitetsutdanning. 

• Erfaring/ utdanning fra saksbehandling, og eventuell juridisk kompetanse vil vektlegges. 

• Ønskelig med relevant erfaring fra kommunal virksomhet og kjennskap til fagsystemet Profil. 

• God skriftlig framstillingsevne.

• Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig.  

• Gode digitale ferdigheter. 

• Førerkort klasse B.  

Personlige egenskaper 

• Gode kommunikasjons -og samarbeidsevner i samhandling med kollegaer, innbyggere og samarbeidspartnere. 

• Tar ansvar, er tydelig og strukturert. 

• Stor arbeidskapasitet og tåler høyt arbeidspress. 

• Har stå-på-vilje og engasjement. 

• Er løsningsorientert og helhetstenkende. 

• Evne til omstillinger og endringer. 

Personlig egnethet vil bli vektlagt. 

Vi tilbyr:

Flyttegodtgjøring etter avtale.

Lønn etter kvalifikasjoner. Ansettelse skjer på de vilkår som framgår av gjeldende lover, regler og tariffavtale, herunder 6 måneders prøvetid. Vi har en god pensjonsordning. Pensjonsinnskudd trekkes med 2 %

Søknad sendes:

Sør-Varanger kommune ønsker å motta alle søknader elektronisk, og oppfordrer søkere til å benytte vårt elektroniske søknadsskjema. For eventuell veiledning, kontakt servicekontoret tlf: 78 97 76 00.

Søkere bes oppgi to referanser i søknaden. Attester og vitnemål skal ikke legges ved, men medbringes ved eventuelt intervju eller etter forespørsel. Disse vil ikke bli returnert.

Sør-Varanger kommune praktiserer meroffentlighet. Derfor vil alle søkere i utgangspunktet få sitt navn på den offentlige søkerlista. Vi kan gjøre unntak dersom søker oppgir helt spesielle grunner til at vedkommende ikke ønsker navnet sitt offentliggjort. At man ikke ønsker at dagens arbeidsgiver skal få kjennskap til at man er søker, er som hovedregel ikke god nok grunn til at vi unntar søkerens navn fra offentlighet.

Det er ikke ønskelig med kontakt fra annonseselgere eller formidlingsbyrå.